律回春暉漸，萬象始更新。根據(jù)公司安排部署，2022年2月16日，臨沂分公司組織學(xué)習(xí)了公司2021年度工作總結(jié)大會的會議精神，并以此為契機(jī)，開展了分公司思想文化建設(shè)的交流討論。
本次交流會氣氛熱烈，同志們分別將學(xué)習(xí)內(nèi)容結(jié)合自己的工作、生活進(jìn)行了發(fā)言?！皢枌W(xué)必有師，講習(xí)必有友”，在交流的過程中大家結(jié)合自身體會融入思考，針對臨沂分公司發(fā)展經(jīng)營過程中面臨的形勢及重點(diǎn)提出務(wù)實(shí)管用的思路舉措，努力做到真學(xué)、真研、真懂、真通。
不起高臺上，怎筑摘星樓
“吾嘗終日而思矣，不如須臾之所學(xué)也；吾嘗跂而望矣，不如登高之博見也。登高而招，臂非加長也，而見者遠(yuǎn)；順風(fēng)而呼，聲非加疾也，而聞?wù)哒?。假輿馬者，非利足也，而致千里；假楫舟者，非能水也，而絕江河。君子生非異也，善假于物也”。以上出自荀子《勸學(xué)》，擁有大智慧的名人賢士也在告知世人平臺的重要性。人若是騎自行車，使出渾身解數(shù)，1小時(shí)能從濟(jì)南站到奧體中心；而坐上高鐵，1小時(shí)從濟(jì)南出發(fā)能上天津吃上“狗不理”。個人同樣的努力，不一樣的平臺和載體，結(jié)果也就不一樣。就省內(nèi)水利市場而言，我公司專業(yè)齊全、設(shè)備精良，技術(shù)與經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚，是山東省水利行業(yè)中堅(jiān)力量，在全省水利行業(yè)中享有很高的聲譽(yù)，山東水設(shè)猶如業(yè)界的金字招牌。進(jìn)入山東水設(shè)的年輕人成長得飛快，省內(nèi)外的大型項(xiàng)目屢見不鮮，參與到重點(diǎn)項(xiàng)目組去，這是累積設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)最快速的方式；年長的同志們多為省內(nèi)拔尖的專業(yè)技術(shù)人才，他們樂于將工作經(jīng)驗(yàn)分享給大家，這是難能可貴的山東水設(shè)傳承精神。當(dāng)今社會，少見草根橫空出世，多見能人借藤登天。借助名校、名師、好公司等平臺提供最大程度的資源從而實(shí)現(xiàn)理想，是收獲成功最直接的方式。
明者因時(shí)而變，知者隨事而制
古人云：窮則變，變則通，通則達(dá)。這并不是一句無憑無據(jù)的空話，而是經(jīng)過實(shí)踐反復(fù)驗(yàn)證的真理。形勢在發(fā)展，時(shí)代在進(jìn)步，要跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐，就不能身體進(jìn)入飛速發(fā)展的社會中，而腦袋還停留在過去。吃“大鍋飯”的舊時(shí)代已經(jīng)過去了，摒棄不合時(shí)宜的舊觀念，沖破制約發(fā)展的舊框框，才能讓各種發(fā)展活力充分迸發(fā)出來。回首過去，山東水設(shè)所有的成就令人欣喜；展望未來，宏偉的藍(lán)圖更能催人奮進(jìn)。風(fēng)雨多經(jīng)志彌堅(jiān)，關(guān)山初度路猶長。如今，山東水設(shè)順利完成改制，全新組織構(gòu)架調(diào)整到位，處在打開新藍(lán)圖、開啟新征程、謀求新發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻，掌握好原則性和靈活性是我們現(xiàn)階段要把握的基本技能，不能再以體制內(nèi)的思路考慮問題。在發(fā)展的過程中，我們要有自我解壓的能力，防止一遇到困難就想“走老路”；一想到短期難見成效就覺得“不劃算”；一碰到干擾就打“退堂鼓”。發(fā)現(xiàn)問題，更為解決問題；考驗(yàn)?zāi)芰Γ鼮樘嵘芰?，越是承受壓力，越需要從容不迫；越是?jīng)歷風(fēng)浪，越要登高望遠(yuǎn)、凝心聚力。干事創(chuàng)業(yè)，精神氣最寶貴；戰(zhàn)勝困難，信心態(tài)度最關(guān)鍵，懂得因時(shí)而變的人才能走出困境。歷史只會眷顧堅(jiān)定者、奮進(jìn)者、搏擊者，而不會等待猶豫者、懈怠者、畏難者。
從現(xiàn)實(shí)中找參照，從學(xué)習(xí)中找答案
此次“講話交流會”中，同志們將“八一文化理念”貫穿始終，多次提到“平臺、團(tuán)隊(duì)、位置、工作方法、責(zé)任態(tài)度、服務(wù)意識”等關(guān)鍵詞。針對目前分公司要解決的重點(diǎn)難點(diǎn)不斷提出想法，探尋產(chǎn)生問題的深層次原因。對于已開展的工作確定各負(fù)責(zé)人員是否到位，開展情況如何；是否與分管領(lǐng)導(dǎo)及總部保持高度聯(lián)系。未開展的工作一定要“眼勤”、“嘴勤”、“耳勤”、“手勤”、“腿勤”、“腦勤”，多看、多問、多打聽、多跑動、多思考，把空白圖變成規(guī)劃圖，把規(guī)劃圖變成施工圖，把沒計(jì)劃排上時(shí)間表，把時(shí)間表變成計(jì)程表。有的同志會中提到 “如何做到以設(shè)計(jì)院為家”繼而展開交流略有收獲：面對問題，你的出發(fā)點(diǎn)始終于公司的角度考慮利弊關(guān)系，那大方向便是沒有問題的。例如交出去的成果是否符合公司QES體系要求，是否體現(xiàn)省院在業(yè)界的水平與口碑；是否能做到在關(guān)鍵問題上尋求突破，在短板問題上打開局面，既不回避矛盾，遇到困難繞道走，也不爭功諉過，出了問題藏著掖著。如果大家都能視同事們?yōu)榧胰?，視工作為家事，視水設(shè)的長遠(yuǎn)發(fā)展為家計(jì)，共擔(dān)水設(shè)重任，共謀發(fā)展良策，共聚強(qiáng)大合力，那團(tuán)結(jié)緊密的大家庭前景將會更加廣闊。
唯有只爭朝夕，方能不負(fù)韶華
2022的春天已經(jīng)到來，春天是播種的季節(jié)，同時(shí)也催人奮進(jìn)。站在新的起點(diǎn)，我們豪情滿懷、我們重任在肩。臨沂分公司是一個全新的組織結(jié)構(gòu)，能否按時(shí)圓滿完成各項(xiàng)考核指標(biāo)及生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)對我們的能力和水平是一次全面檢驗(yàn)。面對發(fā)展中的諸多難題，讓我們少一些“雪擁藍(lán)關(guān)馬不前”的躊躇，多一點(diǎn)“風(fēng)卷紅旗過大關(guān)”的果決。春光不容辜負(fù)，歲月不容虛度，分公司上下一定在思想上高度重視，組織上嚴(yán)密周全，時(shí)間上分秒必爭，為完成臨沂分公司今年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。
路雖遠(yuǎn)行則將至，事雖難作則必成。沒有比腳更長的路，沒有任何一座高山不可跨越。在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在總部各部門的支持配合下，在全體同志的努力奮斗中，臨沂分公司將同心同德、同向同力，為山東水設(shè)貢獻(xiàn)一份力量。
